為積極響應勞動部「強化職場減災行動計畫（115年-117年）」，提升工程安全衛生管理水準，本分署於今日（5月8日）與「勞動部職業安全衛生署營造業中區職業安全衛生促進會」共同舉辦職安業務交流活動。本次交流旨在透過政府部門與民間組織的專業經驗分享，強化防災與減災知能，全面落實職安政策。
深化公私協力，落實職場減災行動
        根據統計，國內營造業職災死亡人數雖有下降趨勢，但減災成效近年趨於平緩，114年全產業重大職災死亡人數中，營造業仍佔半數以上（44%），其中又以建築工程的「墜落」災害為最高風險。為此，勞動部提出「源頭防災」、「部會合作」、「公私協力」、「監督檢查」及「科技輔助」五大面向策略，期盼透過全生命週期的風險管理，從規劃、設計到施工階段建立完整的安全體系。
多元交流議程，凝聚職安共識
        本次業務交流活動由陳分署長親自開場，並邀集營造業中區職安促進會會長及相關領域專家共約30人參與 。議程涵蓋：
政策宣導與案例分享：深入探討職場減災計畫的重要策略，並分享職安執行作為及亮點案例。
綜合討論：針對營造工程中常見的墜落預防、施工架安全及移動式起重機吊掛管理等實務問題進行意見交流。
精進作為建議：交流結論將提供予各案工程統包商與監造單位據以辦理，以實質提升現場減災成效。
導入科技與智慧管理，打造安全工安環境
        交流活動中特別強調，未來將推動「全國營造廠商職安衛履歷平台」與「優化職安卡訓練」等制度，並參考國際經驗導入智慧攝影監控與線上風險評估輔助工具。此外，針對高職災風險的民間工程，將加強源頭安全設計與履約管理，確保安全經費落實到位。
        本分署陳俊雄分署長表示，守護工作者安全是政府的重要施政目標，未來將持續透過與專業團體的「公私協力」，扶植職安顧問產業並提升廠商自主管理意識。希望藉由此次業務交流，能凝聚各界力量，共同推動我國邁向工安先進國家的目標，為基層勞工建構更安全的工作環境。